Liviu Voiculescu, senator PNL, a inițiat, alături de parlamentarii PNL, o propunere legislativă care să regleze vidul legislativ care există, la acest moment, în domeniul suspendării raporturilor de muncă în ceea ce privește cadrele didactice.
Conform propunerii legislative, având în vedere rolul esențial al cadrului didactic, în procesul de formare și educare al elevilor, legiuitorul trebuie să arate o preocupare sporită în acest domeniu și să adopte acte normative care să garanteze că personalul didactic îi desfășoară activitatea profesională cu responsabilitate morală, decență, echilibru și că acțiunile acestuia denotă respect față de prestigiul instituției de învățământ și față de profesie.
„Analizând legislația în vigoare, se observă că, pentru cadrele didactice, spre deosebire de alte categorii de persoane (funcționarii publici, magistrați, polițiști etc.), nu există dispoziții referitoare la suspendarea raporturilor de muncă, în cazul săvârșirii unor fapte penale. O reală problemă, atât din punctul de vedere al discriminării (pentru că nimic nu justifică vidul legislativ în cazul acestora), dar și prin prisma naturii locului de muncă (instituția de învățământ).
Exact acesta este aspectul pe care prezenta propunere legislativă își propune să îl reglementeze: asigurarea unui mediu adecvat în cadrul unității unde activează personalul didactic.
Astfel, dacă un cadru didactic este trimis în judecată pentru săvârșirea unor fapte împotriva libertății și integrității sexuale sau pentru orice alte fapte penale incompatibile cu funcția deținută, urmarea firească este ca raporturile sale de muncă să se suspende de drept, până la rămânerea definitivă a hotărârii judecătorești. Pentru că trebuie luate toate măsurile de precauție și de protecție necesare pentru a evita tensiunile sau alte incidente, ținând cont de sensibilitatea faptelor de care este acuzat.
De asemenea, propunerea vine cu soluție și dacă respectiva cauză se află în faza urmăririi penale: conducerea instituției de învățământ are posibilitatea de a suspenda raporturile de muncă. Este important ca victima să fie protejată în permanență, indiferent de stadiul în care se află procesul, însă, având în vedere că, în faza incipientă a anchetei penale, abia încep să se strângă probele la dosar, rămâne la latitudinea conducătorului instituției, în funcție de speță și de datele acesteia, dacă se impune suspendarea raporturilor de muncă.
Au existat multe situații de săvârșire a unor fapte împotriva libertății și integrității sexuale, în instituții de învățământ, mediatizate, care, pe bună dreptate, au suscitat nemulțumire în societate. Un exemplu în acest sens este cazul profesorului de educație fizică, de la școala «Spectrum» din București, care a agresat sexual o elevă de clasa a treia. Care ar fi fost urmările dacă nu se dispunea arestarea preventivă a acestuia? Ar fi desfășurat, în continuare, activitatea, în cadrul aceleiași școli, iar victima și-ar fi văzut, zi de zi, agresorul. La fel, exemple relevante sunt și cazurile profesorilor dintr-o comună din Tulcea și din Lugoj.
Aceasta este realitatea, iar rolul Legislativului este esențial în asigurarea unui cadru legal, care să permită o protecție sporită a elevilor și a studenților, dar și menținerea încrederii, de către societate, în cadrele didactice și în instituțiile de învățământ”, a declarat Liviu Voiculescu.
Ionuț Dumitrescu
